Facilita la toma de decisiones tales como contrataciones, promociones y asignación de nuevas funciones.

Nuestro servicio de Evaluación de Potencial Ejecutivo (EPE) consiste en el análisis de aptitudes del personal con el objeto de obtener información valiosa para facilitar la toma de decisiones tales como contrataciones, promociones, asignación de nuevas funciones, entre otras. Esta evaluación puede ser aplicada desde 1 sola persona hasta una plantilla numerosa de colaboradores de distintos puestos y jerarquías.

El estudio se lleva a cabo empleando diferentes instrumentos psicométricos (como evaluaciones psicométricas) y entrevistas focalizadas y profundas para evaluar los siguientes aspectos:

Dentro de las habilidades a evaluar tendremos: Liderazgo, análisis de problemas, gestión y seguimiento, administración, trabajo en equipo, manejo de conflictos, comunicación entre otras.

Elementos del Reporte

Los puntos que se tocan en el reporte son los siguientes:

  • Datos generales del evaluado

  • Resumen Ejecutivo

  • Gráfico por competencias

  • Perfil del Evaluado

  • Reporte de Competencias

  • Referencias Laborales

¿Necesitas más información?

Solicita una cita con uno de nuestros ejecutivos o llámanos al 477 717- 78-78 / 477 717-78-71.

 

Inversión $1995.00 + IVA por evaluación

preguntas frecuentes

Preguntas Frecuentes

Wealth Planters  tiene alternativas para el desarrollo y crecimiento de tu personal y tu empresa a través de herramientas como la Evaluación del Potencial Ejecutivo.

¿Para qué sirve la Evaluación del Potencial Ejecutivo?

Puede ser utilizada como herramienta para la toma de decisiones dentro de los procesos de Reclutamiento y Selección, Promoción, Asignación de nuevas funciones y Reestructura de la Empresa, principalmente.

¿Cuál es el proceso para llevar a cabo el Estudio?

Los pasos son los siguientes:

1) Solicitud y pago por parte de la empresa.

2) Recopilación de información general de la persona evaluada.

3) Contacto con la persona evaluada y descripción del proceso que se llevará acabo.

4) Entrevista profunda

5) Aplicación de Estudios Psicometricos.

6) Análisis de resultados.

7) Reporte Ejecutivo.

8) Envío de reporte.

¿Qué ventaja tiene el realizar la Evaluación del Potencial Ejecutivo con Wealth Planters en lugar de hacerlo con mi Departamento de Recursos Humanos?

  • Contar con un reporte mucho más completo al llevar a cabo la evaluación en base a competencias.
  • Velocidad de ejecución del reporte, evitando el retraso debido a las multiples actividades del área de Recursos Humanos.
  • Se neutraliza la carga emocional cuando la persona es evaluada para recibir un posible ascenso.
  • Posibilidad de comprar el resultado de 2 o más candidatos.

razones

¿Por qué mi empresa necesita de esta evaluación?

preguntas frecuentes

Razones por la que necesitas esto:

  • Rapidez: 24 horas después de que el candidato ha realizado satisfactoriamente su psicometría, la empresa o el solicitante recibe el reporte.
  • Alta Calidad: Expertos ejecutivos analizan e interpretan información que permite al interesado tomar decisiones.
  • Estructura comprensible: permite el fácil entendimiento tanto por personas de Recursos Humanos o todo aquel que interviene en el proceso para tomar la decisión al final.
  • Inversión Inteligente: Siempre será más económico prevenir que pagar las consecuencias. Asegúrate de tener en tu empresa solamente el personal confiable y competente.
  • Adaptable a la medida de tus necesidades: Si tienes más de un candidato para el mismo puesto puedes evaluar a dichas personas y comparar cualitativa y cuantitativamente sus resultados.

Inversión $1995.00 + IVA por evaluación

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